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拓展培訓師對于拓展公司的重要性

2019-06-11瀏覽:2056次

  拓展培訓師在拓展培訓中稱為拓展培訓師,是指掌握拓展培訓基本培訓方法和技能,熟悉拓展培訓安全操作規(guī)程,能保證拓展培訓項目正常運行和管理的專業(yè)培訓人員。拓展培訓師主要負責拓展培訓的策劃、組織和管理。他們還負責引導學員體驗、分享和總結拓展項目。拓展型培訓公司必須有一個好的拓展培訓師,那么如何選擇一個好的拓展培訓師呢?

  一定要通過反饋了解開發(fā)培訓師是否理解您的需求以及他是否真正理解您。

  一個好的拓展培訓師不同于其他人,他了解其他人需要什么,然后決定是否可以提供其他人需要的。如果他能同意你英雄的觀點,那不是壞事。也許你會發(fā)現(xiàn)一個中立的計劃更有利于培訓。

  當然,這不是你想要的。別讓自己難堪。

  邀請什么樣的人,最好由企業(yè)內(nèi)部負責培訓的培訓專家來決定。結合自己的經(jīng)驗和經(jīng)驗,邀請一個或多個培訓師并不是什么大問題。

  我們再來解釋一下,“外來和尚好念經(jīng):請個高手來幫忙”的內(nèi)涵

  一、我們承認在“技不如人”或者人手緊張時,或者處于某種需要,請進來時慎重的選擇。

  二、外來和尚要有真經(jīng)。請來的人是個一高人”,或者是“明白人”,至少 是最需要的人。該人只用在拓展培訓領域是個“高人”即可,沒必要被專業(yè)之外的光環(huán)照暈。

  第三,被邀請者是來“幫助”的人,最好不是“主導”培訓的人。請人幫忙不能幫助更多,否則最好不要幫助自己,還是請拓展公司做培訓為好。

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